(相关资料图)

“我希望能出台企业自主认定高级技师的政策”“我希望扩大人才政策的宣传力度”“我认为要贯通专业技术人才到高技能人才的渠道”……3月10日上午，在嘉兴市党群服务中心，来自企业、人社系统等领域的代表齐聚一堂，你一言我一语，为嘉兴人力社保系统助推智造创新强市建设工作建言献策。

春潮澎湃，激荡万千气象。嘉兴市人力资源和社会保障局举行推进智造创新强市建设座谈会，广开言路汇众智，企业家、人才代表们谈形势实事求是，谈经历引人入胜，提出有针对性的意见建议，集中展示了坚守实业，扎根产业，做强企业，拓展事业的信心和决心。

“我希望政府能重点关注传统制造企业在转型过程中的问题。”雅莹集团技术中心总监张利华表示，为立足于后疫情时代的服装制造业，建议政府进行相关资源的优化配置，增加科研设备补贴力度，以此鼓励企业大胆探索智能化设备替代人工，降低制造门槛，提升企业竞争力。

“我们在高层次人才方面，高级职称或博士以上高层次人才明显不足。”浙江青莲食品股份有限公司产业研究院常务副院长王腾浩表示，作为一家从黑猪养殖向全产业链发展的农业产业化国家重点龙头企业，青莲公司技术团队力量需要加强，希望人社部门能够加大高层次人才引进力度，尤其是针对农业企业这种特殊企业给予一定政策倾斜，“考虑到产业特性的限制，诸如青莲一类的养殖企业绝大多数位于三四线城市，高校应届毕业生流失较为严重。希望政府能给予应届大学生更多福利优惠，让他们能在嘉兴获得真正的归属感，以此增强人才队伍的稳定性。”

“我的建议与人才服务保障相关。”2019年，极展科技的创始人何蕾和她的团队在海宁创办了“嘉兴极展”，致力于研发和生产真正柔性和可拉伸的电子技术和产品。目前，团队基本都由海归硕博等人才组成，她希望政府能提供快捷通道帮助从事高科技工作的海归人员，帮助他们解决日常生活中的困扰，“我们企业的优势是用高技术为传统企业赋能。所以，也希望当地部门能提供一些渠道帮助他们对接当地传统企业，扩宽这家新兴制造公司的市场。”

除了企业、人才代表们，嘉善县人力资源和社会保障局党组成员、副局长孙雄慧表示，嘉善县作为长三角示范区的一员，未来将从建设高水平技师学院、打造嘉善长三角零工市场、加强高层次人才引进三方面发力，助推智造创新强市建设，“希望市局在相关人才项目方面给予支持。”

城与才兴，才与城长。2010年以来，嘉兴全市领军人才企业累计实现产值1546亿元，纳税37.51亿元，创造就业岗位近3.2万个。嘉兴发展到今天，正是企业与政府协力合作、城市发展与人才发展相互成就的结果。

“制造业始终是嘉兴发展不可替代的中坚支撑，站在新的历史起点，我们将持之以恒强保障、优服务、创环境，企业、政府共同合力发力，一定能让智造创新强市成为嘉兴最闪亮的名片和最耀眼的招牌。”市人力社保局有关负责人表示。

关键词：